Менеджер по закупкам
Компания «Балтика» — один из крупнейших производителей пива, экспортер и лидер рынка энергетиков и безалкогольного пива в России. Компания управляет 8 заводами и имеет более 700 российских и международных наград на профессиональных и потребительских конкурсах.
Гордость компании - наша команда профессионалов, которая варит вкусное и качественное пиво и развивает другие категории, создавая полезные продукты для всех поколений. Мы стремимся к совершенству, растем вместе и поддерживаем друг друга на пути к успеху.
У вас есть уникальный шанс присоединиться к компании в период роста!
Спасибо!
Обязанности:
- Анализ рынка категории, поддержание в актуальном состоянии карты категории;
- Проведениe тендеров с использованием электронных инструментов, выбор поставщиков на основе тендерных процедур Компании;
- Контроль исполнения результатов тендера и своевременного подписания контрактов по проведённым тендерам, а также исполнение контрактных обязательств сторонами;
- Управление рисками в рамках проводимого тендера;
- Подготовка расчета бюджетных и прогнозных цен и условий оплаты на период, отчетность по категориям в управлении;
- Урегулирование вопросов, связанных с претензионной работой.
Требования:
- Опыт работы в стратегических/тактических закупках от 2х лет;
- Навыками работы с большими массивами данных, в информационных системах 1С/SAP/Монолит, MS Office на уровне уверенного пользователя;
- Развитые аналитические и организационные способности;
- Отличные навыки межличностного общения: коммуникабельность, умение слушать, понимать и убеждать;
- Опыт управления проектами, умение эффективно управлять несколькими проектами одновременно;
- Знание английского языка на уровне не ниже «Intermediate»;
- Умение быстро адаптироваться в сложных ситуациях, устойчивость к стрессам;
- Умение работать независимо и эффективно как индивидуально, так и в кросс-функциональной команде;
- Знание рынка стеклотары и смежных отраслей будет преимуществом.
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные ;
- Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально);
- Гибридный формат работы;
- Компенсацию мобильной связи и питания;
- Добровольное медицинское страхование со стоматологией (ДМС);
- Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье;
- Частичная компенсация путевок в летнее время для детей сотрудников;
- Подарки детям работников;
- Скидки от партнеров «Балтики»;
- Возможности карьерного роста.
